Zitat von Schnatterienchen:

Zitat von Cookie88:

Zitat von Schnatterienchen:

Zitat von Cookie88:

...

Na am Anfang werden die doch hoffentlich darauf achten, dass es nur die bekommen, die in bestimmten Berufen Arbeiten oder halt Risiko Person sind. Aber ich denke im Laufe des nächsten Jahres, werden es mehr und mehr werden aufgrund der Freiheiten, die jetzt vielleicht noch Nein sagen.

Wie kommst du drauf dass man mehr Freiheiten mit Inpfung hat? Im Ausland? Im Inland?
Kein Kino für Nichtgeimpfte oder wie?

Ich gehe eher vom Reisen aus. Also nicht, dass man dann nicht mehr verreisen darf, sondern dann vielleicht selbst den Test vor der Reise zahlen muss. Ob es natürlich so sein wird, kann man jetzt nicht sagen. Aber ich denke schon, dass sich die Länder schützen wollen und die Krankenkassen die Tests nicht zahlen möchte, nur weil Familie XY unbedingt in den Urlaub fliegen möchte.

Achso ich dachte du hast irgendwelche wirklichen Infos die mir bisher entgangen sind.

Zitat von Cookie88:

Zitat von Schnatterienchen:

Zitat von Cookie88:

Zitat von Schnatterienchen:

Ich denke es werden sich am Ende ziemlich viele Leute impfen lassen. Die werden es tun, weil sie dann einfach wieder viel mehr Freiheiten haben werden. Kann mir nämlich gut vorstellen, dass man dann bei Reisen auch den Impfpass zeigen muss. Ohne Impfung vielleicht keine Einreise möglich... Bin gespannt, wie sich das entwickeln wird

Na das hoffe ich mal nicht sonst lassen sich am Ende die Reisewütigen vor den Risikopatienten und Pflegepersonal impfen. Das wäre ja total sinnbefreit.

Na am Anfang werden die doch hoffentlich darauf achten, dass es nur die bekommen, die in bestimmten Berufen Arbeiten oder halt Risiko Person sind. Aber ich denke im Laufe des nächsten Jahres, werden es mehr und mehr werden aufgrund der Freiheiten, die jetzt vielleicht noch Nein sagen.

Wie kommst du drauf dass man mehr Freiheiten mit Inpfung hat? Im Ausland? Im Inland?
Kein Kino für Nichtgeimpfte oder wie?

Da gehe ich davon aus.Nicht von staatlicher Seite,aber daß z.B. der Kinobesitzer nur Leute mit Impfung reinlässt.Er hat ja das Hausrecht.
Einfach damit wieder mehr Normalität beginnen kann.

Ich kann mir gut vorstellen, dass (einige) Airlines entweder einen Impfnachweis oder einen negativen Test verlangen - oder auch Staaten vor/bei der Einreise. Dadurch werden sich jetzt vielleicht nicht diejenigen impfen lassen, die einmal im Jahr in den Urlaub fahren/fliegen. Aber bei Geschäftsreisenden, die im Normalfall viel unterwegs sind, geht ständiges Testen ins Geld - da wäre eine Impfung deutlich günstiger und komfortabler.

Da es aber einen Impfplan geben wird und die Dosen einige Zeit limitiert sind, werden eh erst andere Gruppen und nicht Geschäftsreisende und Co geimpft.

Eine allgemeine Impfpflicht wird es in Deutschland nicht geben. Evtl irgendwann, wenn sich die Lage vermutlich eh schon etwas entspannt, verlangen Gemeinschaftseinrichtungen (Schulen, Kitas, Heime) einen Nachweis.
Ob Kinobetreiber, Restaurantbesitzer und Co einen Nachweis verlangen werden? Ich glaube nicht oder nur wenige. Solange die Kundschaft, mit Auflagen, auch ohne Nachweis ihren Freizeitaktivitäten nachgehen darf (von staatlicher Seite "genehmigt"), solange werden sie Betreiber ihre Füße still halten und keinen Nachweis verlangen - denn einigen/vielen Teilen der Bevölkerung käme das einer Bevormundung und einem Zwang gleich und die Kundschaft fällt weiter aus.
Und vielleicht sind wir, wenn der Impfstoff flächendeckend für die Bevölkerung bereit steht, ja auch so weit, dass Gastronomen und Co auf Schnelltests für die Kundschaft zurückgreifen können. Wer weiß das schon...

Aber das sind natürlich alles nur Gedankenspiele. Niemand von uns kann in der jetzigen Situation vorhersagen, was in einem halben oder einem Jahr passiert. Vielleicht lassen sich viele Impfen, vielleicht kaum jemand. Vielleicht wird die Produktion wegen auftretender Nebenwirkungen gestoppt, vielleicht gehen benötigte Materialien aus und alles verzögert sich weiter oder der Virus mutiert zu stark. Vielleicht läuft alles rund und nächstes Jahr zu Weihnachten feiern wir alle eine Riesenparty und haben dieses Jahr schon fast vergessen (natürlich sehr überspitzt gesagt). Wer weiß das schon

Zitat von Marf:

Zitat von Cookie88:

Zitat von Schnatterienchen:

Zitat von Cookie88:

...

Na am Anfang werden die doch hoffentlich darauf achten, dass es nur die bekommen, die in bestimmten Berufen Arbeiten oder halt Risiko Person sind. Aber ich denke im Laufe des nächsten Jahres, werden es mehr und mehr werden aufgrund der Freiheiten, die jetzt vielleicht noch Nein sagen.

Wie kommst du drauf dass man mehr Freiheiten mit Inpfung hat? Im Ausland? Im Inland?
Kein Kino für Nichtgeimpfte oder wie?

Da gehe ich davon aus.Nicht von staatlicher Seite,aber daß z.B. der Kinobesitzer nur Leute mit Impfung reinlässt.Er hat ja das Hausrecht.
Einfach damit wieder mehr Normalität beginnen kann.

Ja vielleicht in Jahren. Aber nicht nächstes Jahr. Wenn im Frühjahr 47 Mio Impfdosen kommen dauert es ja wieder bis Nachschub kommt.

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Dieses krank zur Arbeit schleppen habe ich auch „aufgegeben“. Und die Kind krank Tage gehören wirklich erhöht.

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

gute Besserung an deine Freundin. Wird ihre Tochter auch getestet ?

Dein Beitrag ist klasse absolute Zustimmung

Ich hab sie nicht gefragt, ob ihre Tochter getestet wird, gehe aber stark davon aus. Der Mann und die 3 Kinder sind ja Kontaktperson 1.

Eine andere Freundin ist mit ihrer Familie in Quarantäne, weil die Freundin vom Sohn positiv ist. Aber die Familie ist gsd bisher negativ (und sie wurden verpflichtend getestet, weil die Freundin dort einige Tage vorher übernachtet hat)

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Das mit dem Kindkrank stimmt total.
Meine Kinder waren bis auf den Blindarmdurchbruch des Großen dieses Jahr nicht krank aber allein das hätte quasi die Tage aller Kinder fast komplett aufgebraucht da er schon fast 2 Wochen im KH war und dann noch 1.5 Wochen nicht zur Schule durfte.
Also wenn mal wirklich was Größeres ist hat man im Moment einfach Pech wenn beide arbeiten sind.

Zitat von Cookie88:

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Das mit dem Kindkrank stimmt total.
Meine Kinder waren bis auf den Blindarmdurchbruch des Großen dieses Jahr nicht krank aber allein das hätte quasi die Tage aller Kinder fast komplett aufgebraucht da er schon fast 2 Wochen im KH war und dann noch 1.5 Wochen nicht zur Schule durfte.
Also wenn mal wirklich was Größeres ist hat man im Moment einfach Pech wenn beide arbeiten sind.

Aber für Krankenhausaufenthalte werden die 10 Kind-Krank-Tage doch gar nicht herangezogen.
Wenn das Kind ins Krankenhaus muss und eine Begleitperson muss mit, wird der Verdienstausfall anders gezahlt, als bei Kind-krank und da gibt es auch keine Beschränkung der Tage.

Zitat von Marie2010:

Zitat von Cookie88:

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Das mit dem Kindkrank stimmt total.
Meine Kinder waren bis auf den Blindarmdurchbruch des Großen dieses Jahr nicht krank aber allein das hätte quasi die Tage aller Kinder fast komplett aufgebraucht da er schon fast 2 Wochen im KH war und dann noch 1.5 Wochen nicht zur Schule durfte.
Also wenn mal wirklich was Größeres ist hat man im Moment einfach Pech wenn beide arbeiten sind.

Aber für Krankenhausaufenthalte werden die 10 Kind-Krank-Tage doch gar nicht herangezogen.
Wenn das Kind ins Krankenhaus muss und eine Begleitperson muss mit, wird der Verdienstausfall anders gezahlt, als bei Kind-krank und da gibt es auch keine Beschränkung der Tage.

Ah okay, siehst das wusste ich gar nicht.

Zitat von Cookie88:

Zitat von Marie2010:

Zitat von Cookie88:

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Das mit dem Kindkrank stimmt total.
Meine Kinder waren bis auf den Blindarmdurchbruch des Großen dieses Jahr nicht krank aber allein das hätte quasi die Tage aller Kinder fast komplett aufgebraucht da er schon fast 2 Wochen im KH war und dann noch 1.5 Wochen nicht zur Schule durfte.
Also wenn mal wirklich was Größeres ist hat man im Moment einfach Pech wenn beide arbeiten sind.

Aber für Krankenhausaufenthalte werden die 10 Kind-Krank-Tage doch gar nicht herangezogen.
Wenn das Kind ins Krankenhaus muss und eine Begleitperson muss mit, wird der Verdienstausfall anders gezahlt, als bei Kind-krank und da gibt es auch keine Beschränkung der Tage.

Ah okay, siehst das wusste ich gar nicht.

Ich weiß es auch nur, weil eine Kollegin das mal mit ihrer Tochter hatte.
Hatte mich vorher halt auch immer gefragt, was man denn macht, wenn das Kind länger ins KH muss.

Zitat von Marie2010:

Zitat von Cookie88:

Zitat von -M-Y-A-:

Eine Freundin von mir hat es jetzt erwischt. Ihre Tochter geht mit meiner Tochter in eine Klasse, ist aber aktuell natürlich in Quarantäne.

Bzgl Impfung : ich hab da noch keine Meinung zu. Es gibt eben nicht DAS Virus, wie bei den impfbaren "Kinderkrankheiten", sondern verschiedene Mutationen, wie bei der Grippe. Auch da müssen die Forscher Jahr für Jahr "raten", welche Mutationen am wahrscheinlichsten sind und das klappt bisher zumindest soweit ganz gut, als das eine grundimunität der Bevölkerung aufgebaut werden kann. Corona ist aber viel ansteckender, als eine Grippe und hat eine längere überlebenszeit an der Luft bzw auf Oberflächen. Ist halt wirklich schwierig.

Was aber klar ist, es muss generell ein Wandel erfolgen. Krank zur Arbeit schleppen, Kinder krank in kiga und schule abliefern etc, sollte einfach verboten werden, ohne dass jobverlust droht. Wie oft bin ich krank zur arbeit, einfach weil ich angst hatte, meinen job zu verlieren. Wenn heute jemand hustet, wird ihm von "oben" quasi verboten zu erscheinen. Und so sollte das bleiben. Die kindkranktage sind lächerlich, wenn man mal überlegt, wie oft so ein kiga Kind krank ist und eigentlich zu Hause bleiben müsste. Da sollte staatliche finanzielle Unterstützung her und nicht unbezahlter Urlaub genommen werden müssen. Es gibt viel zu reformieren.

Das mit dem Kindkrank stimmt total.
Meine Kinder waren bis auf den Blindarmdurchbruch des Großen dieses Jahr nicht krank aber allein das hätte quasi die Tage aller Kinder fast komplett aufgebraucht da er schon fast 2 Wochen im KH war und dann noch 1.5 Wochen nicht zur Schule durfte.
Also wenn mal wirklich was Größeres ist hat man im Moment einfach Pech wenn beide arbeiten sind.

Aber für Krankenhausaufenthalte werden die 10 Kind-Krank-Tage doch gar nicht herangezogen.
Wenn das Kind ins Krankenhaus muss und eine Begleitperson muss mit, wird der Verdienstausfall anders gezahlt, als bei Kind-krank und da gibt es auch keine Beschränkung der Tage.

meine mittlere Tochter war mehrere Wochen zu Hause, weil sie einen Unfall hatte. Damit hätten wir die kindkranktage sogar überschritten, wenn wir darauf angewiesen wären. Mein Urlaub war auch schon komplett aufgebraucht und "einfach so" unbezahlten Urlaub nehmen, ist bei uns im Betrieb nicht drin. Es liegt eben auch an der Einstellung der Firma, nicht nur am Geld allein.

Vielleicht ist es in Zukunft auch möglich, eine "muss" Bescheinigung zu bekommen. Die aussagt, dass man der Arbeit fernbleiben MUSS. Ohne weitere Angaben von Gründen dem AG ggü. Die Frage ist da aber, wie man Missbrauch vorbeugen kann. Evtl kann man das übers Gesundheitsamt laufen lassen oder eine ähnliche Einrichtung (mit entsprechender personaldecke natürlich )

Zitat von Zelda86:

Eine allgemeine Impfpflicht wird es in Deutschland nicht geben. Evtl irgendwann, wenn sich die Lage vermutlich eh schon etwas entspannt, verlangen Gemeinschaftseinrichtungen (Schulen, Kitas, Heime) einen Nachweis.

Doch, mittlerweile gibt es eine Impfpflicht in Deutschland für Masern.
Damit ist der Präzedenzfall für weitere Impfungen schon gegeben.