☃️❄☃️🌨❄ Die Winterbabys 23/24 sind unterwegs ☃️🌨❄☃️
19.09.2023 12:16
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
Zitat von Sarah2022:
Zitat von Cateye:Gute Besserung für deine Blasenentzündung. Das braucht echt niemand.
Guten Morgen. Ich war gestern schon beim Frauenarzt weil ich ne Blasenentzündung bekommen hatte. Bekam gestern noch ein einmalmedikament zum trinken was ein wenig geholfen hat. Ultraschall is alles in ordnung ausser dass das baby von der größe ne woche hinterher ist und vom gewicht her etwas drüber is. Laut ssl ist es bei der 20ten Woche bei 12.24 cm und wiegt laut arzt 340 gramm. Das Geschlecht konnte er wieder nicht erkennen. Hat mir aber ne überweisung zur feindiagnostik mitgegeben. Bin auch Risikoschwanger.
Super, dass beim Ultraschall soweit alles in Ordnung ist. Vielleicht hat dein Arzt beim Ultraschall leicht daneben geklickt. Bei der Länge vielleicht ein bisschen zu kurz gemessen und beim Bauch Durchmesser, der ja für das Gewicht steht, ein bisschen darüber hinaus.
Wie geht's bei der Arbeit? Hast du für die schwereren Arbeiten als Kindermädchen jetzt eine Erleichterung bekommen? Oder ein Beschäftigungsverbot?
Nee ich arbeite noch. Allerdings hat mir der arbeitgeber mehr frei gegeben. Bedeutet weniger stunden und damit auch weniger geld.wir haben 2 neue arbeiterinnen dabei. Eine superliebe aus der rezi und eine ältere dame im housekeeping die nen minijob macht. Mit der älteren dame im housekeeping bin ich jetz schon einige male angeeckt und sie stichelt oft wenn wir zusammen allein arbeiten müssen (was recht wenig in der woche is aber es kommt vor ) sie hat kein einsehen dass ich manche arbeiten nicht mehr machen kann und sagte mir auch schon aufn kopf zu dass es ihr egal is ob ich mein kind verlier. Dass es mit ihr stress gibt weiss die chefin. Sie meinte wir müssen uns zusammen reissen und dass es ja wie im kindergarten is. Auch hat chefin ihr gesagt dass sie in zukunft die bäder macht und ich halt den rest. Letztens rümpfte sie sich die nase und behauptete im flur der gäste ich würde stinken und ich solle mich waschen. Sie is unmöglich. Ich hab ihr gesagt dass ich noch 3 monate hier bin bis ich in den mutterschutz geh. Solange muss man sich professionell verhalten. Ich hab durch den frust und den ganzen stress auch schon 24 kg zugenommen und hatte schon nen adipösen wert vor der schwangerschaft.meine füße sind mittlerweile so dick angeschwollen dass ich in keine normalen schuh mehr reinkomm.ich trage im moment trekkingsandalen für männer mit klettverschluss die 2 größen zu groß sind aber diese sind angenehm zu tragen. Solange beiss ich mich durch. Ich bin froh dass ich arbeiten kann und auch die bewegung brauch ich aber die dame macht es mir nur weiter schwer
Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
19.09.2023 12:35
Zitat von Sarah2022:
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
Zitat von Sarah2022:
Zitat von Cateye:Gute Besserung für deine Blasenentzündung. Das braucht echt niemand.
Guten Morgen. Ich war gestern schon beim Frauenarzt weil ich ne Blasenentzündung bekommen hatte. Bekam gestern noch ein einmalmedikament zum trinken was ein wenig geholfen hat. Ultraschall is alles in ordnung ausser dass das baby von der größe ne woche hinterher ist und vom gewicht her etwas drüber is. Laut ssl ist es bei der 20ten Woche bei 12.24 cm und wiegt laut arzt 340 gramm. Das Geschlecht konnte er wieder nicht erkennen. Hat mir aber ne überweisung zur feindiagnostik mitgegeben. Bin auch Risikoschwanger.
Super, dass beim Ultraschall soweit alles in Ordnung ist. Vielleicht hat dein Arzt beim Ultraschall leicht daneben geklickt. Bei der Länge vielleicht ein bisschen zu kurz gemessen und beim Bauch Durchmesser, der ja für das Gewicht steht, ein bisschen darüber hinaus.
Wie geht's bei der Arbeit? Hast du für die schwereren Arbeiten als Kindermädchen jetzt eine Erleichterung bekommen? Oder ein Beschäftigungsverbot?
Nee ich arbeite noch. Allerdings hat mir der arbeitgeber mehr frei gegeben. Bedeutet weniger stunden und damit auch weniger geld.wir haben 2 neue arbeiterinnen dabei. Eine superliebe aus der rezi und eine ältere dame im housekeeping die nen minijob macht. Mit der älteren dame im housekeeping bin ich jetz schon einige male angeeckt und sie stichelt oft wenn wir zusammen allein arbeiten müssen (was recht wenig in der woche is aber es kommt vor ) sie hat kein einsehen dass ich manche arbeiten nicht mehr machen kann und sagte mir auch schon aufn kopf zu dass es ihr egal is ob ich mein kind verlier. Dass es mit ihr stress gibt weiss die chefin. Sie meinte wir müssen uns zusammen reissen und dass es ja wie im kindergarten is. Auch hat chefin ihr gesagt dass sie in zukunft die bäder macht und ich halt den rest. Letztens rümpfte sie sich die nase und behauptete im flur der gäste ich würde stinken und ich solle mich waschen. Sie is unmöglich. Ich hab ihr gesagt dass ich noch 3 monate hier bin bis ich in den mutterschutz geh. Solange muss man sich professionell verhalten. Ich hab durch den frust und den ganzen stress auch schon 24 kg zugenommen und hatte schon nen adipösen wert vor der schwangerschaft.meine füße sind mittlerweile so dick angeschwollen dass ich in keine normalen schuh mehr reinkomm.ich trage im moment trekkingsandalen für männer mit klettverschluss die 2 größen zu groß sind aber diese sind angenehm zu tragen. Solange beiss ich mich durch. Ich bin froh dass ich arbeiten kann und auch die bewegung brauch ich aber die dame macht es mir nur weiter schwer
Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
Das sehe ich genauso! Du quälst dich nur und außerdem tut es weder dir noch deinem Baby gut. Denk an euch und tu euch etwas Gutes! Es nützt dir herzlich wenig, wenn du mit vorzeitigen Wehen und sonstigen im Krankenhaus liegst.
Es tut mir jedes Mal so wahnsinnig leid für dich, wenn du ein Update schreibst. Dabei hast du es selber in der Hand und kannst es noch immer ändern!
19.09.2023 12:40
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
Zitat von Sarah2022:
Zitat von Cateye:Gute Besserung für deine Blasenentzündung. Das braucht echt niemand.
Guten Morgen. Ich war gestern schon beim Frauenarzt weil ich ne Blasenentzündung bekommen hatte. Bekam gestern noch ein einmalmedikament zum trinken was ein wenig geholfen hat. Ultraschall is alles in ordnung ausser dass das baby von der größe ne woche hinterher ist und vom gewicht her etwas drüber is. Laut ssl ist es bei der 20ten Woche bei 12.24 cm und wiegt laut arzt 340 gramm. Das Geschlecht konnte er wieder nicht erkennen. Hat mir aber ne überweisung zur feindiagnostik mitgegeben. Bin auch Risikoschwanger.
Super, dass beim Ultraschall soweit alles in Ordnung ist. Vielleicht hat dein Arzt beim Ultraschall leicht daneben geklickt. Bei der Länge vielleicht ein bisschen zu kurz gemessen und beim Bauch Durchmesser, der ja für das Gewicht steht, ein bisschen darüber hinaus.
Wie geht's bei der Arbeit? Hast du für die schwereren Arbeiten als Kindermädchen jetzt eine Erleichterung bekommen? Oder ein Beschäftigungsverbot?
Nee ich arbeite noch. Allerdings hat mir der arbeitgeber mehr frei gegeben. Bedeutet weniger stunden und damit auch weniger geld.wir haben 2 neue arbeiterinnen dabei. Eine superliebe aus der rezi und eine ältere dame im housekeeping die nen minijob macht. Mit der älteren dame im housekeeping bin ich jetz schon einige male angeeckt und sie stichelt oft wenn wir zusammen allein arbeiten müssen (was recht wenig in der woche is aber es kommt vor ) sie hat kein einsehen dass ich manche arbeiten nicht mehr machen kann und sagte mir auch schon aufn kopf zu dass es ihr egal is ob ich mein kind verlier. Dass es mit ihr stress gibt weiss die chefin. Sie meinte wir müssen uns zusammen reissen und dass es ja wie im kindergarten is. Auch hat chefin ihr gesagt dass sie in zukunft die bäder macht und ich halt den rest. Letztens rümpfte sie sich die nase und behauptete im flur der gäste ich würde stinken und ich solle mich waschen. Sie is unmöglich. Ich hab ihr gesagt dass ich noch 3 monate hier bin bis ich in den mutterschutz geh. Solange muss man sich professionell verhalten. Ich hab durch den frust und den ganzen stress auch schon 24 kg zugenommen und hatte schon nen adipösen wert vor der schwangerschaft.meine füße sind mittlerweile so dick angeschwollen dass ich in keine normalen schuh mehr reinkomm.ich trage im moment trekkingsandalen für männer mit klettverschluss die 2 größen zu groß sind aber diese sind angenehm zu tragen. Solange beiss ich mich durch. Ich bin froh dass ich arbeiten kann und auch die bewegung brauch ich aber die dame macht es mir nur weiter schwer
Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
19.09.2023 12:45
Zitat von Cateye:
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
Zitat von Sarah2022:
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Nee ich arbeite noch. Allerdings hat mir der arbeitgeber mehr frei gegeben. Bedeutet weniger stunden und damit auch weniger geld.wir haben 2 neue arbeiterinnen dabei. Eine superliebe aus der rezi und eine ältere dame im housekeeping die nen minijob macht. Mit der älteren dame im housekeeping bin ich jetz schon einige male angeeckt und sie stichelt oft wenn wir zusammen allein arbeiten müssen (was recht wenig in der woche is aber es kommt vor ) sie hat kein einsehen dass ich manche arbeiten nicht mehr machen kann und sagte mir auch schon aufn kopf zu dass es ihr egal is ob ich mein kind verlier. Dass es mit ihr stress gibt weiss die chefin. Sie meinte wir müssen uns zusammen reissen und dass es ja wie im kindergarten is. Auch hat chefin ihr gesagt dass sie in zukunft die bäder macht und ich halt den rest. Letztens rümpfte sie sich die nase und behauptete im flur der gäste ich würde stinken und ich solle mich waschen. Sie is unmöglich. Ich hab ihr gesagt dass ich noch 3 monate hier bin bis ich in den mutterschutz geh. Solange muss man sich professionell verhalten. Ich hab durch den frust und den ganzen stress auch schon 24 kg zugenommen und hatte schon nen adipösen wert vor der schwangerschaft.meine füße sind mittlerweile so dick angeschwollen dass ich in keine normalen schuh mehr reinkomm.ich trage im moment trekkingsandalen für männer mit klettverschluss die 2 größen zu groß sind aber diese sind angenehm zu tragen. Solange beiss ich mich durch. Ich bin froh dass ich arbeiten kann und auch die bewegung brauch ich aber die dame macht es mir nur weiter schwer
Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
Du hast doch trotz Beschäftigungsverbot einen vollen Lohnanspruch! Schau mal hier: https://lessons2go.de/magazin/artikel/beschaeftigu ngsverbot-wer-zahlt-das-gehalt.html
Du hast genug Gründe und risikoschwanger bist du obendrein auch noch!
19.09.2023 13:21
Zitat von Sommerglanz:ja. Arbeitgeber sagt er würde nur 400 euro erstattet bekommen desswegen macht er es nicht. Vllt informieren sie sich auch nicht richtig. Seine mutter die chefin sagte ihr wäre es lieber wenn ich mich krank schreiben lassen wurde was aber nach 6 wochen auch nur 70 % krankengeld mit sich führt. Ich fühl mich da wie n spielball.weder arbeitgeber noch arzt machen das. Und nen betriebsarzt gibts bei unserem hotelgewerbe nicht also muss ich da durch
Zitat von Cateye:
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
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Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
Du hast doch trotz Beschäftigungsverbot einen vollen Lohnanspruch! Schau mal hier: https://lessons2go.de/magazin/artikel/beschaeftigu ngsverbot-wer-zahlt-das-gehalt.html
Du hast genug Gründe und risikoschwanger bist du obendrein auch noch!
19.09.2023 13:46
Zitat von Cateye:Wenn dein Arzt sagt, du sollst dich ans Gewerbeamt wenden, dann mach das doch auch. Die müssen auf die Einhaltung aller Richtlinien achten. Da gibt's vielleicht auch einem Betriebsarzt oder so etwas ähnliches.
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
Zitat von Sarah2022:
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Nee ich arbeite noch. Allerdings hat mir der arbeitgeber mehr frei gegeben. Bedeutet weniger stunden und damit auch weniger geld.wir haben 2 neue arbeiterinnen dabei. Eine superliebe aus der rezi und eine ältere dame im housekeeping die nen minijob macht. Mit der älteren dame im housekeeping bin ich jetz schon einige male angeeckt und sie stichelt oft wenn wir zusammen allein arbeiten müssen (was recht wenig in der woche is aber es kommt vor ) sie hat kein einsehen dass ich manche arbeiten nicht mehr machen kann und sagte mir auch schon aufn kopf zu dass es ihr egal is ob ich mein kind verlier. Dass es mit ihr stress gibt weiss die chefin. Sie meinte wir müssen uns zusammen reissen und dass es ja wie im kindergarten is. Auch hat chefin ihr gesagt dass sie in zukunft die bäder macht und ich halt den rest. Letztens rümpfte sie sich die nase und behauptete im flur der gäste ich würde stinken und ich solle mich waschen. Sie is unmöglich. Ich hab ihr gesagt dass ich noch 3 monate hier bin bis ich in den mutterschutz geh. Solange muss man sich professionell verhalten. Ich hab durch den frust und den ganzen stress auch schon 24 kg zugenommen und hatte schon nen adipösen wert vor der schwangerschaft.meine füße sind mittlerweile so dick angeschwollen dass ich in keine normalen schuh mehr reinkomm.ich trage im moment trekkingsandalen für männer mit klettverschluss die 2 größen zu groß sind aber diese sind angenehm zu tragen. Solange beiss ich mich durch. Ich bin froh dass ich arbeiten kann und auch die bewegung brauch ich aber die dame macht es mir nur weiter schwer
Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
19.09.2023 14:40
Zitat von Sarah2022:
Zitat von Cateye:Wenn dein Arzt sagt, du sollst dich ans Gewerbeamt wenden, dann mach das doch auch. Die müssen auf die Einhaltung aller Richtlinien achten. Da gibt's vielleicht auch einem Betriebsarzt oder so etwas ähnliches.
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
Zitat von Cateye:Das hört sich nach einer sehr schwierigen Situation an. Sowohl bei der Arbeit als auch beim Arbeiten. Ich wünsche dir dafür viel Kraft.
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Ich vermute, dass es nicht in Ordnung ist, wenn man aufgrund der Beschwerden in der Schwangerschaft weniger Stunden arbeitet und dafür dann weniger Geld bekommt.
Kann dich dein Arzt nicht krank schreiben oder ein Beschäftigungsverbot ausstellen?
Nen betriebsarzt gibt es nicht. Da bin ich mir zu 100 % sicher. Ich hab jetz in greifswald n termin gemacht für die feindiagnostik am 27.9 . Hab vom frauenarzt nen überweisungsschein bekommen
Vllt erfahren wir dann nebenbei auch endlich welches geschlecht es ist
19.09.2023 15:11
Zitat von Cateye:
Zitat von Sommerglanz:ja. Arbeitgeber sagt er würde nur 400 euro erstattet bekommen desswegen macht er es nicht. Vllt informieren sie sich auch nicht richtig. Seine mutter die chefin sagte ihr wäre es lieber wenn ich mich krank schreiben lassen wurde was aber nach 6 wochen auch nur 70 % krankengeld mit sich führt. Ich fühl mich da wie n spielball.weder arbeitgeber noch arzt machen das. Und nen betriebsarzt gibts bei unserem hotelgewerbe nicht also muss ich da durch
Zitat von Cateye:
Zitat von Sarah2022:nein das macht er nicht. Er meinte ich solle mich was das betrifft ans gewerbeamt melden. Er will sich da komplett raushalten. Ich beisse in den sauren apfel und hab auch schon mit der chefin gesprochen wegen der zu vielen freien tage weil am ende reicht es nicht zum leben wenn das baby erst mal da is und ich dann in elternzeit geh. Ich verdiene mit 25 stunden normal um die 1200 netto. Da es jetz deutlich weniger is. Ich vllt 2-3 tage nur noch eingetragen bin im stundenplan machen wir uns da finanziell auch unsere gedanken wie das weitergehen soll. Mein freund arbeitet auch. Bekommt 300 mehr mit 40 std. Zahlt aber noch schulden und unterhalt an seinen sohn. Grundmiete. Da bleibt nicht viel übrig und dann hat er noch zur hälfte n haus was seine exfrau obwohl sie es sich nicht leissten kann partu drin leben bleiben will aber dennoch noch immer wieder mit geld ankommt was ihr fehlt. Oben drein wurde er noch von nem ehemaligen kumpel betrogen und da läuft noch ne anzeige wo mein partner jetz noch nen schaden abstottern muss den sein ehemaliger kumpel verursacht hat. Da läuft n verfahren und wir hoffen das erstattet zu bekommen. Das is momentan alles so verzwickt und macht mir n kopf. Is einfach zu viel. Ich hoffe dass es sich bessert
...
Du hast doch trotz Beschäftigungsverbot einen vollen Lohnanspruch! Schau mal hier: https://lessons2go.de/magazin/artikel/beschaeftigu ngsverbot-wer-zahlt-das-gehalt.html
Du hast genug Gründe und risikoschwanger bist du obendrein auch noch!
Das ist totaler Humbug! Lies bitte: "Wer zahlt bei Beschäftigungsverbot
Das Gehalt wird während des Beschäftigungsverbotes durch den Mutterschutzlohn ersetzt. Es gilt das Durchschnittsgehalt / Bruttoarbeitsentgelt der letzten drei Kalendermonate – dieser Zeitraum ist im Mutterschutzgesetz verankert. Die Bezahlung erfolgt durch den Arbeitgeber.
Arbeitgeber beantragen im Umlageverfahren “U2“ bei der verantwortlichen Krankenkasse die Erstattung des Bruttoentgeltes sowie der Arbeitgeberbeitragsanteile."
Geh deinem Gynäkologen auf die Nerven! Mach irgendwas! Mach es für dich und dein Baby! - Ich bin total in Rage! Merkt man, oder?!
19.09.2023 19:10
Zitat von Sommerglanz:Geht mir auch so.
Zitat von Cateye:
Zitat von Sommerglanz:ja. Arbeitgeber sagt er würde nur 400 euro erstattet bekommen desswegen macht er es nicht. Vllt informieren sie sich auch nicht richtig. Seine mutter die chefin sagte ihr wäre es lieber wenn ich mich krank schreiben lassen wurde was aber nach 6 wochen auch nur 70 % krankengeld mit sich führt. Ich fühl mich da wie n spielball.weder arbeitgeber noch arzt machen das. Und nen betriebsarzt gibts bei unserem hotelgewerbe nicht also muss ich da durch
Zitat von Cateye:
...
Du hast doch trotz Beschäftigungsverbot einen vollen Lohnanspruch! Schau mal hier: https://lessons2go.de/magazin/artikel/beschaeftigu ngsverbot-wer-zahlt-das-gehalt.html
Du hast genug Gründe und risikoschwanger bist du obendrein auch noch!
Das ist totaler Humbug! Lies bitte: "Wer zahlt bei Beschäftigungsverbot
Das Gehalt wird während des Beschäftigungsverbotes durch den Mutterschutzlohn ersetzt. Es gilt das Durchschnittsgehalt / Bruttoarbeitsentgelt der letzten drei Kalendermonate – dieser Zeitraum ist im Mutterschutzgesetz verankert. Die Bezahlung erfolgt durch den Arbeitgeber.
Arbeitgeber beantragen im Umlageverfahren “U2“ bei der verantwortlichen Krankenkasse die Erstattung des Bruttoentgeltes sowie der Arbeitgeberbeitragsanteile."
Geh deinem Gynäkologen auf die Nerven! Mach irgendwas! Mach es für dich und dein Baby! - Ich bin total in Rage! Merkt man, oder?!
Lass dich nicht von deinem Arbeitgeber verarschen, Cateye. Wende doch ans Gewerbeaufsichtsamt und geh sag Gynäkologen mal ein paar klare Worte. Du hast ordentliche Wassereinlagerungen und er macht nichts.
20.09.2023 09:45
Ich würde gerne ins BV gehen kann aber nicht weil mein Vertrag ende des Jahres ausläuft und ich dann vom 1.1.24-10.1.24 keine Alg1 benomme und dann auch keine Bescheinigung das ich Mutterschutzgeld beantragen kann . Meine Frauenärztin würde mich sofort ins Bv stecken wenn ich es ihr sage . Ich stehe den ganzen Tag laufe viel und muss jeden Tag Puppen umziehen .
Das mit den Stunden habe ich jetzt in dem Monat auch gehabt ich habe viel frei gehabt und hab jetzt 2 mal in der Woche 15 Stunden gearbeitet und einmal 20 wie es nächste Woche aussieht sehe ich erst morgen . Im Oktober verlässt uns eine aber erst zum 14.10 und eine geht in den Urlaub vor 12 Tage . Da werde ich dann wieder die Stellung halten müssen . Nur Puppen kann ich nicht mehr umziehen.
Oder den Laden Umbauen .
PS nein es wurde im Mupa nichts geändert sie wollte das wenn am 12.10 machen da habe ich das 2 Screening.
Das mit den Stunden habe ich jetzt in dem Monat auch gehabt ich habe viel frei gehabt und hab jetzt 2 mal in der Woche 15 Stunden gearbeitet und einmal 20 wie es nächste Woche aussieht sehe ich erst morgen . Im Oktober verlässt uns eine aber erst zum 14.10 und eine geht in den Urlaub vor 12 Tage . Da werde ich dann wieder die Stellung halten müssen . Nur Puppen kann ich nicht mehr umziehen.
Oder den Laden Umbauen .
PS nein es wurde im Mupa nichts geändert sie wollte das wenn am 12.10 machen da habe ich das 2 Screening.
20.09.2023 09:53
Mal die aktuellen Bilder vom Baby und von mir
Wie sind eure Männer so drauf ???
Meiner ist so entspannt ich bin schon voll im Nestbau Betrieb jeder sagt das ist viel zu früh . Unsere Wohnung muss die ganze Zeit ordentlich sein sonst bekomme ich schlechte Laune.
Nächsten Monat wollen wir das Schlafzimmer machen streichen und umräumen
Zu Weihnachten bekomme ich mein Kinderwagen
Ich tut mich sehr schwer welche Größe ich kaufen soll an anziehsachen und wie viel von welcher Größe .
Habt ihr da vielleicht einen Faustregel
20.09.2023 10:10
Zitat von Jackie2023:Es kann doch irgendwie nicht sein, dass du nicht in BV gehen kannst, obwohl du es brauchst.
Ich würde gerne ins BV gehen kann aber nicht weil mein Vertrag ende des Jahres ausläuft und ich dann vom 1.1.24-10.1.24 keine Alg1 benomme und dann auch keine Bescheinigung das ich Mutterschutzgeld beantragen kann . Meine Frauenärztin würde mich sofort ins Bv stecken wenn ich es ihr sage . Ich stehe den ganzen Tag laufe viel und muss jeden Tag Puppen umziehen .
Das mit den Stunden habe ich jetzt in dem Monat auch gehabt ich habe viel frei gehabt und hab jetzt 2 mal in der Woche 15 Stunden gearbeitet und einmal 20 wie es nächste Woche aussieht sehe ich erst morgen . Im Oktober verlässt uns eine aber erst zum 14.10 und eine geht in den Urlaub vor 12 Tage . Da werde ich dann wieder die Stellung halten müssen . Nur Puppen kann ich nicht mehr umziehen.
Oder den Laden Umbauen .
PS nein es wurde im Mupa nichts geändert sie wollte das wenn am 12.10 machen da habe ich das 2 Screening.
Ich finde es auch sehr seltsam, dass du zwar einen Arbeitsvertrag hast, aber dass dich dein Arbeitgeber immer nur so viel arbeiten lässt, wie er gerade braucht - und dann auch entsprechend weniger bezahlt.
Ich kenne mich mit BV, ALG und Mutterschutz nicht aus. Aber andere Frauen hier schon. Mach doch zu den rechtlichen und finanziellen Fragen mal einen neuen Thread auf, in den auch andere reinschauen.
20.09.2023 10:12
Jackie was schöne Fotos.
Ach Quatsch wenn der Nestbautrieb dich treibt dann leb ihn doch aus
Wir renovieren demnächst auch nochmal die untere Etage da unser offener Kamin zu alt geworden ist. Mir graut es schon davor aber genau deshalb habe ich das Kinderzimmer und Co schon fast fertig, es fehlen eigentlich nur noch Kleinigkeiten und das wars.
Cateye das klingt alles mehr als Unschön auf deiner Arbeit, vielleicht versuchst du es mal beim Hausarzt, der kann auch ein BV ausstellen. Dein Arbeitgeber veräppelt dich da glaube ich leider ein bisschen.
Mein Termin in der Uniklinik ist heute Mittag, ich hoffe es bestätigt sich nicht.
Ach Quatsch wenn der Nestbautrieb dich treibt dann leb ihn doch aus
Wir renovieren demnächst auch nochmal die untere Etage da unser offener Kamin zu alt geworden ist. Mir graut es schon davor aber genau deshalb habe ich das Kinderzimmer und Co schon fast fertig, es fehlen eigentlich nur noch Kleinigkeiten und das wars.
Cateye das klingt alles mehr als Unschön auf deiner Arbeit, vielleicht versuchst du es mal beim Hausarzt, der kann auch ein BV ausstellen. Dein Arbeitgeber veräppelt dich da glaube ich leider ein bisschen.
Mein Termin in der Uniklinik ist heute Mittag, ich hoffe es bestätigt sich nicht.
20.09.2023 10:14
Zitat von Dickerchen:
Ich hab übermorgen endlich das Organscreening.
War ja das letzte mal Anfang 18. Woche bei meiner Gyn und laut Ultraschall bin ich aktuell Anfang 24. ssw ( 23+0).
Das Organscreening ist aber bei einem anderen Arzt und ist privat zu zahlen .
Die nächste vorgeschriebene Untersuchung habe ich dann Anfang oktober in der 26. Woche bei meiner gyn.
Ich hatte bis jetzt nur ein vorsichtiges outing in der 14. Woche dass es ein Junge ist .
Bin gespannt ob man übermorgen was sieht .
Ich bin schon ganz gespannt ob es beim Jungen bleibt.
20.09.2023 10:27
Zitat von Jackie2023:Total tolle Fotos.
Mal die aktuellen Bilder vom Baby und von mir
Wie sind eure Männer so drauf ???
Meiner ist so entspannt ich bin schon voll im Nestbau Betrieb jeder sagt das ist viel zu früh . Unsere Wohnung muss die ganze Zeit ordentlich sein sonst bekomme ich schlechte Laune.
Nächsten Monat wollen wir das Schlafzimmer machen streichen und umräumen
Zu Weihnachten bekomme ich mein Kinderwagen
Ich tut mich sehr schwer welche Größe ich kaufen soll an anziehsachen und wie viel von welcher Größe .
Habt ihr da vielleicht einen Faustregel
Du hast auch schon so einen großen Bauch wie ich.
Ich habe ja noch etliche Kleidung von meiner Tochter. Die ist im Dezember geboren - müsste also eigentlich perfekt zur Jahreszeit passen. Ich muss sie demnächst mal vom Dachboden holen, durchschauen und gründlich waschen.
Ich habe in 50/56 nur ganz wenig. Da wachsen die Minis so schnell raus. Und wenn die Kleidung mal nicht reichen sollte, dann kann man ja auch zur Not 62/68 anziehen.
Von 62/68 habe ich sehr viel Kleidung, weil meine große Tochter ein Spuckkind war. Ich habe sie manchmal 5x täglich komplett umgezogen. Ich hoffe, mein Bauchwunder macht es mal anders.
Also ich würde an deiner Stelle nur ein paar wenige Sachen in 50/56 und 2 oder 3 Sachen in 62/68 kaufen und den Rest abwarten.
Man bekommt auch viel geschenkt. Bei mir war das meiste der Geschenke in 62/68 oder in irgendeiner Größe, die mit 2 oder 3 Jahren passte. Also theoretisch passte, denn in der Realität war dann die falsche Jahreszeit: Winterjacke im Juli und Sommerkleidchen im Januar.
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