Dann ruf mal beim Regierungspräsidium an und frag da nach, mit denen stand ich auch schon im Kontakt. Die waren eigentlich ganz nett und konnten mich immerhin mit Informationen ausstatten...! Die haben da extra eine Abteilung, die nur für solche Fragen zuständig ist!

.

Schau mal, für mich waren die zuständig:
http://www.rp.baden-wuerttemberg.de/servlet/PB/men u/1188359/index.html
Die können dir aber bestimmt sagen an wen du dich genau wenden musst und wer in deinem Landkreis zuständig ist.

Zitat von Anyanka:

Hallo ihr Lieben,

Ich (2 hatte am Sonntag einen positiven Schwangerschaftstest und die Schwangerschaft wurde mir am Donnerstag von meinem FA bestätigt. Ich befinde mich gerade am ende der 5. Woche (am Di beginnt die 6.). also alles noch ganz jung.
Die Schwangerschaft war nicht geplant. Dieses Jahr scheiterte ich an meinem Studium und fing an Vollzeit in der Gastronomie zu arbeiten, wo ich vorher nur geringfügig während des Studiums beschäftigt war.

Ich fing an eine Ausbildung zum Heilpraktiker zu planen (mal schauen ob ich die noch durchziehen kann während Schwangerschaft und anch der Geburt - ich denke da spricht nichts dagegen, da ich nur einmal die Woche in die Schule muss und der Rest Heimarbeit ist).
Mein Freund (22) fängt auch im September an zur Schule zu gehen. Er arbeitete bisher 3 Jahre Vollzeit in dem Betrieb wo ich auch seit 1 1/2 Jahren gearbeitet habe.

Nun sieht es so aus, dass wir eigentlich einen Jobwechsel geplant hatten zum Ausbildungsbeginn. Wir wollten auf 400-Euro-Basis Taxi fahren (was ich schon während meines Studium auch gemcht hatte einige Jahre). Das fällt für mich leider weg, wenn ich in den 3. Monat komme darf ich das sowieso nicht mehr.

Mir bleibt nur wieder unser Gastronomie Lieferservice Das Problem ist, dass ich dort mehr als unglücklich bin.

Die Arbeit ist körperlich schon fordernd, wenn auch nicht hart.

Ich arbeite dort als Lieferant (wir haben nur Roller, keine Autos) und auch als Schichtleitung.
Beides halt leider große Nachteile.

Als Lieferfahrer ist man zum einen viel am Putzen im Laden, Geschirfrspülen, Schrubben, Pizzableche saubermachen und fetten, Vorbereitung des Gemüsebedarfs... es fällt sehr viel an, zum Teil auch arbeiten bei denen man richtig übel ins Schwitzen kommt (ohnehin hats bei uns in er Küche durch den Pizzaofen ca. 45 Grad). Dann muss man auch immer wieder schwer heben. Ich hatte schon gesundheitliche Probleme mit meinen Handgelenken und arbeite seit Monaten nur unter Schmerzen dort. Die Knochen sind nicht normal gewachsen und reiben aneinander, das umliegende Gewebe entzündet sich und das hätte operiert werden sollen demnächst, was ich nun wegen der Schwangerschaft vergessen kann.
Weiterhin ist es so, dass man dann nassgeschwitzt wieder auf den Roller steigen muss und die Kunden beliefern, die oft im 3. oder 4. Stock wohnen (meist ohne Aufzug). Also körperliche Betätigung hat man echt... Problem ist das verschwitzt aufm Roller sitzen. Ich hab mich schon oft erkältet in den letzten 1 1/2 Jahren und habe fast ständig Ohren- oder Halsschmerzen.

Wenn ich Schichtleitung mache habe ich eher psychsichen Stress. Auch da muss ich immer wieder schwer heben, was sich teilweise nicht vermeiden lässt. Da hagbe ich quasi die Kassiererfunktion, nehme Bestellungen an, verteile Aufgaben und bin 8-9 Stunden nur am Stehen und Gehen. Je nach umsatzlage hat man noch Pizzabäcker opder eine Hilfe da, aber wenn "nicht viel los" ist, ist man vorwiegend alleine im Laden und nur am hin und her rennen zwischen den zubereitungsstationen, Telefon, Packstation. Oft komme ich die ganze Schicht über nicht mal auf die Toilette, geschweige denn dazu meine gesetzliche Pause zu machen. Und man verbringt die 8-9 Stunden in der Hitze des 450 Grad heißen Ofens. Wie gesagt ich schätze im Laden herrschen 40-50 Grad, je anchdem wie weit man vom Ofen entfernt steht.

Weiterhin haben wir seit einigen Wochen einen neuen Geschäftsführer. Er ist ein richtiges Ekelpaket und ich habe total Angst Fehler zu machen. Er schreit sehr schnell rum und ich fühle mch seelisch unter Druck gesetzt. Im Gegensatz zu Zeiten des vorherigen Geschäftsführers, fühlen sich ziemlich viele meiner Mitarbeiter und auch ich selbst wie Dreck behandelt. Ich muss dazu sagen, dass ich sowieso schon in psychischer Behandlung bin, unter Posttraumatischer Belastungsstörung leide und nicht damit klar komme, wenn Menschen so sehr einen auf dominant machen und sich das "Ich Chef zu nix" zu sehr raushängen lassen, da ich in einem autoritären Elternhaus aufgewachsen bin, wo oft auch zugeschlagen wurde.

Ich habe ein richtiges Grauen noch zur Arbeit zu gehen und tröstete mich damit, dass nach dem August alles rum ist. Als der neue Chef kam, hatte ich 2 Wochen nur noch Alpträume von der Arbeit und weinte viel. Vor jeder Schicht habe ich einen riesigen Kloß im Hals und stehe während der Arbeit unter Dauerangst.

Bei Profamilia wurde mir diese Woche dazu geraten meinen FA auf ein Beschäftigungsverbot anzusprechen. Man bekäme dann eine Lohnfortzahlung, müsse aber nicht mehr zur Arbeit. Die gtute Frau meinte, das wäre so wie ich es erzähle kein Ort für eine Schwangere...

Ich würde ja auch den Job wechseln, aber Problem ist, dass ich nicht wüsste wohin, da ich keine Ausbildung habe (wie gesagt, Studium gescheitert) und Taxi fahren darf ich dann ja bald auch nicht mehr - wer nimmt mich schon für die paar Wochen bis zum 3. Monat???

Meine Frage ist einfach: Denkt ihr mein FA lacht mich aus wenn ich ihn frage wie es mit Beschäftigungsverbot aussähe? So ab September....

Weil irgendwo denk ich selbst von mir, dass ich mich einfach nicht so haben soll aber andererseits hab ich Angst, dass es zu einer Fehlgeburt kommt aufgrund dessen dass ich total unglücklich bin bei der Arbeit und es mir vor der Arbeit richtig dolle graut... Ich bin zwar erst kurz vor der 6. Woche ... Habe aber auch Angst, weil bis zur 12. ja eine kritische Phase sein soll wo es öfter zu Fehlgeburten kommt und ich weiß nciht ob meine Arbeitssituation vor allem seelisch so förderlich ist.

Was meint ihr dazu?

Für weiterführende Ideen wäre ich sehr dankbar,

Liebe Grüße
Anya
Hallo also meine beste Freundin hat als Reinigungskraft gearbeitet und sie hat auch sofort BV vom Arbeitgeber bekommen ,mann kann aber auch ein BV vom Arzt bekommen ist genau so wie der vom Arbeitgeber,einfach mit dem FA sprechen
oder natürlich mit dem Chef

Huhu ich hatte auch ein BV.
Mir hats der Fa nicht ausgestellt weil er die "gefährlichkeit" meines arbeitsplatzes nicht abschätzen konnte, deswegen hat er mich zum betriebsarzt geschickt und dieser hat mir dann ein attest geschrieben das er das BV aussprechen würde.
Mit diesem wisch bin ich dann zu meiner chefin u die hat dann bei der krankenkasse das angeleiert.
So war das bei mir.
.
Lg

Hallo,

@Alinea: Danke, ich hab die Seite vom Regierungsbezirk für meine Region auch gefunden.

@isabela: Was heißt sie hat es sofort bekommen? In welcher Woche war sie?

Ich werd beim nächsten Termin in der 9. Woche sein. Mein Chef meint, es wäre zu früh und ich müsse mindestens bis Ende Oktober noch da arbeiten, aber das steh ich rein nervlich echt nicht mehr durch. Ich bin im Moment nur noch ein reizbares Nervenbündel, dass voll schnell anfängt zu weinen und null belastbar.

wenn ich dann wieder 7kg schwere Putzeimer schleppen muss oder mit Chlorreinger putzen muss hab ich Angst dass es schädlich ist.

Und im moment erkältet -.-

Also mein Chef meint BV vor Ende Oktober kann ich knicken, da wird der Doc nicht mitspielen. Bei den ganzen Umständen die ich auf der Arbeit hab soll ich kein BV bekommen????? Bin ich nur wehleidig oder was?

In welchen Wochen habt ihr das BV bekommen? Und was habt ihr gearbeitet?

Zitat von Anyanka:

Hallo,

@Alinea: Danke, ich hab die Seite vom Regierungsbezirk für meine Region auch gefunden.

@isabela: Was heißt sie hat es sofort bekommen? In welcher Woche war sie?

Ich werd beim nächsten Termin in der 9. Woche sein. Mein Chef meint, es wäre zu früh und ich müsse mindestens bis Ende Oktober noch da arbeiten, aber das steh ich rein nervlich echt nicht mehr durch. Ich bin im Moment nur noch ein reizbares Nervenbündel, dass voll schnell anfängt zu weinen und null belastbar.

wenn ich dann wieder 7kg schwere Putzeimer schleppen muss oder mit Chlorreinger putzen muss hab ich Angst dass es schädlich ist.

Und im moment erkältet -.-

Also mein Chef meint BV vor Ende Oktober kann ich knicken, da wird der Doc nicht mitspielen. Bei den ganzen Umständen die ich auf der Arbeit hab soll ich kein BV bekommen????? Bin ich nur wehleidig oder was?

In welchen Wochen habt ihr das BV bekommen? Und was habt ihr gearbeitet?

Ich arbeite als betreuerin in einem wohnheim für schwerstmehrfach behinderte menschen mit hohem aggressionspotential. Ich habe mein bv in der 6. Woche bekommen, an dem tag des positiven tests!

Hey Mamis

Ich wollte euch kurz Rückmeldung geben. Heute war ich bei meinem FA und mit dem Kleinen ist alles top in Ordnung und wunderbar. Sieht auf dem Ultraschall aus wie ein Gummibärchen

Mein FA hat mir das BV gegeben als mein Freund und ich ihm die Arbeitsbedingungen geschildert haben, v.a. dass mein AG ernsthaft behauptete, dass das MuSchu-Gesetz erst im 6. Monat zählt, etc.

Jetzt fühl ich mich einfach mega erleichtert und das lange Bangen wie lange ich mich noch mit diesen Bedingungen herumquälen muss hat ein Ende

Danke euch allen für eure Mithilfe!!!

LG Anya