Hallo Mädel´s,

ich habe nun nach 3 Jahren und 4 Verträgen einen UNBEFRISTETEN ARBEITSVERTRAG!!!!

Doch nun beinhaltet der neue Vertrag eine Probezeit

Das heißt nochmal, warten, warten und warten.

Wer meine Beiträge kennt, weiß dass wir schon im Sommer mit einem festen gerechnet haben und endlich Schwanger werden wollten.

Wer spendet mir Trost und Beistand

Probezeit von 6 Monaten ist doch ganz normale...Ich kenne keine AV wo dies nicht der Fall ist ...

Zitat von Sunshine1012:

Probezeit von 6 Monaten ist doch ganz normale...Ich kenne keine AV wo dies nicht der Fall ist ...

Ich bin aber schon 3 Jahre bei dem Träger!!!!

Herzlichen Glückwunsch!

Ich kenne das auch nicht, dass es eine Probezeit gibt. Da ich in meinem Beruf geblieben bin, habe und hatte ich keine Probezeit.

Wenn du in der Probezeit schwanger wirst, besteht Kündigungsschutz also kannst du trotzdem loslegen

psst vlt hilft dir ja zu wissen, dass du egal ob probezeit oder nicht, wenn du SS wirst, genauso unter kündigungsschutz nach dem mutterschutzgesetzt stehst wie jemand der schon außerhalb der Probezeit ist.. Fände ich wenn du nun schon so lange bei dem Arbeitgeber bist auch nicht schlimm dann!

Zitat von Julika:

Herzlichen Glückwunsch!

Danke!

Ich kenne das auch nicht, dass es eine Probezeit gibt. Da ich in meinem Beruf geblieben bin, habe und hatte ich keine Probezeit.

Mir ist das auch nicht logisch.

Wenn du in der Probezeit schwanger wirst, besteht Kündigungsschutz also kannst du trotzdem loslegen

Daran habe ich noch gar nicht gedacht.

Zitat von malelu:

psst vlt hilft dir ja zu wissen, dass du egal ob probezeit oder nicht, wenn du SS wirst, genauso unter kündigungsschutz nach dem mutterschutzgesetzt stehst wie jemand der schon außerhalb der Probezeit ist.. Fände ich wenn du nun schon so lange bei dem Arbeitgeber bist auch nicht schlimm dann!

Achhhhhhhhhh jaaaaaaaaaaaaaaa

Also ran an den Mann!

Zitat von Julika:

Also ran an den Mann!

Meine Freundin meinte, das ich aber nach der Elternzeit dann entlassen werden kann

Zitat von viele_fragen:

Zitat von Julika:

Also ran an den Mann!

Meine Freundin meinte, das ich aber nach der Elternzeit dann entlassen werden kann

beim uv schwierig. mit welcher begründung denn?

finds eh nicht gut dir wieder ne probezeit zu geben. machen wir hier nicht.

Zitat von viele_fragen:

Zitat von Julika:

Also ran an den Mann!

Meine Freundin meinte, das ich aber nach der Elternzeit dann entlassen werden kann

Entlassen werden kann man immer irgendwie (müssen natürlich entsprechende Gründe vorliegen). Das hat nichts mit einer Schwangerschaft oder Elternzeit zu tun.

Zitat von Indira:

Zitat von viele_fragen:

Zitat von Julika:

Also ran an den Mann!

Meine Freundin meinte, das ich aber nach der Elternzeit dann entlassen werden kann

beim uv schwierig. mit welcher begründung denn?

finds eh nicht gut dir wieder ne probezeit zu geben. machen wir hier nicht.

Das ist auch total bescheuert, ich bin drei Jahre da und habe mir nichts zu Schulden kommen lassen.( Nie Krank!!!)

Mit der Probezeit verstehe ich auch nicht.
Hast du denn einen komplett neuen Vertrag unterschrieben oder nur ein Änderungsvertrag?

Du warst nun 3 Jahre bei demselben AG.Und er gibt dir,durch das erarbeitete Vertrauen,endlich,einen unbefristeten Vertrag.
Und du willst nun Schwanger werden....Nice....

Zitat von viele_fragen:

Zitat von Indira:

Zitat von viele_fragen:

Zitat von Julika:

Also ran an den Mann!

Meine Freundin meinte, das ich aber nach der Elternzeit dann entlassen werden kann

beim uv schwierig. mit welcher begründung denn?

finds eh nicht gut dir wieder ne probezeit zu geben. machen wir hier nicht.

Das ist auch total bescheuert, ich bin drei Jahre da und habe mir nichts zu Schulden kommen lassen.( Nie Krank!!!)

aber wenn du unbefristet bist kann dir nicht mehr viel passieren, d.h. der arbeitgeber bekommt dich schwer los

auch wenn du jetzt in der probezeit schwanger wirst. was soll er machen?