Hallo!

Ja-meine Frage steht ja schon.
Wie werden Eure Kinder betreut,wenn Ihr in Schicht bzw.zu zeiten arbeitet,wo Kigas etc.noch nicht geöffnet haben?Anders-wie regelt Ihr das?

Wir leben in einer Kleinstadt,da sind selbst die verlängerten Öffnungszeiten sehr "unfreundlich",wenn man als Krankenschwester,Bäckereifachverkäuferin etc.arbeitet.

Zu mir-ich bin alleine mit meinen Kindern,bin Krankenschwester und hab niemanden,der sie vor der Schule/Kiga nehmen könnte.Bzw.den Mittleren würde ich ungern um 4.30h aus dem Bett holen,damit er um 5.30 bei einer Tagesmutter ist.Um 8.00h beginnt die Schule und er wäre schon 3,5 Stunden unterwegs.

Mittags wäre es nicht so schlimm.

Ich verzweifel grade.Alle Bewerbungen/Anfragen werden im Keim erstickt,sobald ich meine Kinder erwähne .
Unflexibel,Ferien,Krankheitstage....
Und die Arbeitgeber,die mich wirklich wollen,haben ganz "schräge"Dienste.Grad hätte ich als Privatschwester bei einem apallischen Patienten anfangen können,aber die wollten Betreungszeiten von 10.00-22.00h... zudem ca.1 Stunde Fahrt für eine Tour.Hieße von 9.00-23.00h wäre ich weg.

Liebe Grüße,DieW

Wie wäre es mit einer umschulung zu einem anderm Beruf wo du nicht in sicht arbeiten musst?

Ich habe da gar nichts gemacht, außer mir eine neue Stelle zu suchen. Ich arbeite jetzt in Gleitzeit. Das hätte auch niemals geklappt im Schichtdienst mit den Kindern. Da vraucht man schon viel Unterstützung. Außerdem wollte ich meine Kinder mehr sehen und nicht immer so blöde Arbeitszeiten haben.

Ich muss auch sagen, dass ich die Arbeitgeber verstehen kann. Ich würde auch eher ungerne eine Mutter einstellen. Es ist nunmal Fakt, dass man mit Kindern weniger flexibel ist und du musst wissen, ob du das wirklich für dich und die Kinder willst und das als Alleinerziehende.

Zitat von mirablu:

Wie wäre es mit einer umschulung zu einem anderm Beruf wo du nicht in sicht arbeiten musst?

Umschulung ist hier auf dem "Land"eben so eine Sache.Müsste ja eine Halbtagsumschulung machen.
Hab ich auch schon gefragt und selbst das Amt hat mit dem Kopf geschüttelt.

Zitat von mama89:

Ich muss auch sagen, dass ich die Arbeitgeber verstehen kann. Ich würde auch eher ungerne eine Mutter einstellen. Es ist nunmal Fakt, dass man mit Kindern weniger flexibel ist und du musst wissen, ob du das wirklich für dich und die Kinder willst und das als Alleinerziehende.

Ich versteh die Arbeitgeber auch.
Trotzedem möchte ich schon gerne arbeiten...immer AlG2 ist nicht meine Vorstellung.

Man kommt doch aber auch ohne Umschulung in andere Berufe rein. Heutzutage arbeiten die wenigsten noch in ihrem erlernten Beruf und die wenigsten davon machen extra eine Umschulung.

Zitat von mama89:

Man kommt doch aber auch ohne Umschulung in andere Berufe rein. Heutzutage arbeiten die wenigsten noch in ihrem erlernten Beruf und die wenigsten davon machen extra eine Umschulung.

Ich hab schon versucht im Einzelhandel unterzukommen,im Service...
Was ich echt nicht kann und lernen müsste wäre der Umgfang mit einem Pc,sprich Words/Exel.

Wir sind eine Kurstadt/Kurdorf-sprich hier sind die Geschäfte auch am We geöffnet.Wieder ein Minuspunkt-denn wohin mit den Kindern am We.
Der Vater arbeitet selbst am We und ist nicht soo zuverlässig.

Zitat von DieW:

Zitat von mama89:

Man kommt doch aber auch ohne Umschulung in andere Berufe rein. Heutzutage arbeiten die wenigsten noch in ihrem erlernten Beruf und die wenigsten davon machen extra eine Umschulung.

Ich hab schon versucht im Einzelhandel unterzukommen,im Service...
Was ich echt nicht kann und lernen müsste wäre der Umgfang mit einem Pc,sprich Words/Exel.

Wir sind eine Kurstadt/Kurdorf-sprich hier sind die Geschäfte auch am We geöffnet.Wieder ein Minuspunkt-denn wohin mit den Kindern am We.
Der Vater arbeitet selbst am We und ist nicht soo zuverlässig.

wobei der Einzelhandel nicht besser ist,ich bin selbsr im EH und ich habe arbeitszeiten von 6-22 uhr.teileise sogar schon 5uhr

Huhu

Ich hatte auch ne Zeit lang sehr doofe Schichten.
06.00-14.00Uhr, 14.00-22.00Uhr, 22.00-06.00Uhr ...und zudem noch 1 Stunde Autofahrt bis zur Arbeit.

Meine Eltern und Großeltern haben mir damals sehr geholfen, ihn zur Kita gebracht, betreut usw.

Und in der Kleinstadt wo ich herkomme, gabs sogar ne 24 Stunden Kita, wo Kids auch über Nacht hinkonnten.

also bei uns gibt es 2 private kitas mit 24 h betreuung, was aber sehr teuer ist.

ansonsten habe ich es leichter als du, da ich familie und freunde habe die uns unterstützen.
Kiga Zeiten:
7:15-17:00 (also das sind die grenzwerte)
Mein Freund arbeitet von 8-17 uhr und braucht immer ca 30 minuten bis auf arbeit.

Frühschicht: 6-14 Uhr : Silas bringt lina in den Kiga ich hol sie dann irgendwann nach dem mittagsschlaf ab.
Normalschicht (gleitzeit, so wie ich bock hab, hauptsache ich bringe meine stunden) : meistens bringe und hole ich sie

Spätschicht: 13:30- irgendwann zwischen 21 und 22 Uhr: ich bringe sie morgens gegen 9 hin (spätester termin) und entweder eine meiner freundinnen, oder der opa oder die oma holen sie ab und dort holt sie dann silas nach der arbeit ab.

Nachtschicht (äußerst selten, bis fast nie): 22:00-6:00 is ja sowieso kein thema, weil das die beste schicht überhaupt ist
entweder bring ich sie direkt nach der schicht hin (was bisschen hart ist, dann noch ne stunde zu überbrücken) oder silas bringt sie und ich hol sie halt irgendwann wenn ich ausgeschlafen hab ab.

ich weiß, wie dankbar ich sein kann, so zuverlässige freunde und familie zu haben. ohne die würde hier einiges ganz schön scheiße aussehen

Zitat von Putsch:

Huhu

Ich hatte auch ne Zeit lang sehr doofe Schichten.
06.00-14.00Uhr, 14.00-22.00Uhr, 22.00-06.00Uhr ...und zudem noch 1 Stunde Autofahrt bis zur Arbeit.

Meine Eltern und Großeltern haben mir damals sehr geholfen, ihn zur Kita gebracht, betreut usw.

Und in der Kleinstadt wo ich herkomme, gabs sogar ne 24 Stunden Kita, wo Kids auch über Nacht hinkonnten.

ich find das ist das beste system überhaupt
hab letztens n jobangebot gehabt mit 12 h schichten.
heißt von 5-17 uhr arbeiten, dann 24 frei (von denen man ja ca 8 pennt), dann von 17-5 arbeiten 48 frei.
total bekloppt.. habs gedreht und gewendet wie ich wollte. selbst die 900 netto mehr haben für mich keinen anreiz dargestellt, DAS zu machen.

ich werde auch ab oktober wieder in teilzeit arbeiten gehen und muss meine motte dann leider in eine kita von unserer einrichtung bringen. Also auch schon vor dem frühdienst hinbringen und dannach abholen...beim spätdienst holt mein mann ihn dann nach der arbeit ab...schwierig wirds mit dem großen der geht in die schule...

bin auch krankenschwester und habe das glück meine eltern und meinen schatz zu haben aber ich bin der meinung das es bei alleinerziehenden sonderregelungen gibt..

ich hab auch blöde anfangszeiten.
in der frühschicht müsste ich montags 5.30 anfangen,sonst 6 uhr.ne kollegin war so nett und tauscht montags mit mir,so das ich bis 7 uhr zeit hab.an den anderen tagen kann ich paar minuten später kommen,bzw habe ich mit der kigaleiterin vereinbart,das er paar minuten eher kommen kann.in der alten filiale,die direkt auf meinem arbeitsgelände war, ging das nicht.da musste er wegen 3 minuten jeden abend 20 km zu oma.
in der spätschicht bleibt er bis 17 uhr im kiga und wird dann von oma betreut bis ich gegen 19.30 nach hause komme.
wenn ich sonnabends arbeite,ist er auch bei oma.
meine alte stelle hab ich ende letzten jahres gekündigt,aber ich musste in der spätschicht meinen sohn noch 23 uhr 20 km nach hause fahren....und morgens 6 uhr in den kiga.auf dauer war das nervig für alle.

jetzt hab ich den kiga im nachbarhaus und zur arbeit ca.700m......besser kann mans nicht haben.und mein sohn steckt das frühe aufstehen besser weg als gedacht.abend ist vor 21 uhr selten ruhe und 5.30 steht er auf.6 uhr ist er im kiga.