Stress mit Arbeitgeber wegen BV!!!!Fix und fertig!!!
15.08.2015 12:39
Huhu ihr Lieben,
Achtung wird lang.....
ich bin seit 01.09.2014 beim neuen Arbeitgeber (AG). Das ich jetzt schon schwanger werde war nicht ganz so geplant. Habe ein befristeter Vertrag 75% als Hauswirtschafterin. Ich habe meine SS gleich bekannt gegeben und eine Bescheinigung abgeben.
( ich arbeite seit fast 15 Jahre in dem Beruf u habe eine Ausbildung als HW)
Vor ein paar Wochen meinte meine Heimleitung (HL) dass der Oberchef mir nochmal eine Befristung für ein Jahr gibt .
Am Montag hatte ich ganz arg Bauchkrämpfe und U-schmerzen somit habe ich auf Arbeit angerufen das ich zum Arzt gehe. Meine FÄ stellte eine Harnwegsinfekt und Blasenentzündung fest. Sie fragte mich wie meine Arbeit den sei was ich tue. Ich berichtete ihr das meine HL und HWL den Arbeitsplatz mir anpasste und ich damit einverstanden bin. Auf die Frage ob jemand vom Regierungspräsidium da war und ich dies verneinte da es ja so alles ok für mich ist, stelle sie mir ein vorläufiges BV aus für jede Tätigkeit da sie Zweifel an den Arbeitsbedingungen hat.
Meine HL telef. mit dem Karlsruher Präsidium und die meinten nur der Arzt kann das BV wieder aufheben. Der AG hat ja den Beurteilungsbogen ausgefüllt schon längst abgegeben und laut dem besteht für mich keine Gefahr.
FÄ meint aber damit ist alles gut und wenn ich solch eine Bestätigung von ihr möchte muss ich die bezahlen bzw. der AG.
Das Präsidium kennt das Formular nicht mal was die FÄ geschrieben hat es sieht auch ganz anders aus als andere. Jetzt wurde ich freigestellt vorerst. Aber was mit meinem Vertrag ist steht noch in den Sternen der Chef kommt am Montag dann will die HL mit ihm sprechen und gucken das ich den Vertrag bekomme.
Das nächste Problem ist, wenn die das BV nicht aufhebt und ich kein Vertrag bekomme muss ich zur ARGE und bekomm Hartz4.
Dann war ich Donnerstag dort wegen 2. U-Schall. und wollte wissen ob FÄ sieht ob es ein Mädchen oder ein Junge wird.
Daraufhin meinte sie, ich sei zu Korpulent und sie hat schon die stärkste tiefe sie vermutet da es ein Mädchen wird genau kann sie es deshalb nicht sagen. Auf deutsch " bin zu fett für das Gerät" . habe 87 kg bis jetzt und bin in der 18.SSW. Ich war schon immer etwas mollig...
Wem ich das erzähle im Freundeskreis usw. schütteln alle den Kopf wer mich kennt....
Ich versuche am Montag nochmal mit der FÄ zu sprechen.
Kennt sich damit jemand aus hat jemand Erfahrung gemacht.
Ich bin fix und fertig.
VIELEN DANK schon mal tut mir leid das es solang wurde...
Achtung wird lang.....
ich bin seit 01.09.2014 beim neuen Arbeitgeber (AG). Das ich jetzt schon schwanger werde war nicht ganz so geplant. Habe ein befristeter Vertrag 75% als Hauswirtschafterin. Ich habe meine SS gleich bekannt gegeben und eine Bescheinigung abgeben.
( ich arbeite seit fast 15 Jahre in dem Beruf u habe eine Ausbildung als HW)
Vor ein paar Wochen meinte meine Heimleitung (HL) dass der Oberchef mir nochmal eine Befristung für ein Jahr gibt .
Am Montag hatte ich ganz arg Bauchkrämpfe und U-schmerzen somit habe ich auf Arbeit angerufen das ich zum Arzt gehe. Meine FÄ stellte eine Harnwegsinfekt und Blasenentzündung fest. Sie fragte mich wie meine Arbeit den sei was ich tue. Ich berichtete ihr das meine HL und HWL den Arbeitsplatz mir anpasste und ich damit einverstanden bin. Auf die Frage ob jemand vom Regierungspräsidium da war und ich dies verneinte da es ja so alles ok für mich ist, stelle sie mir ein vorläufiges BV aus für jede Tätigkeit da sie Zweifel an den Arbeitsbedingungen hat.
Meine HL telef. mit dem Karlsruher Präsidium und die meinten nur der Arzt kann das BV wieder aufheben. Der AG hat ja den Beurteilungsbogen ausgefüllt schon längst abgegeben und laut dem besteht für mich keine Gefahr.
FÄ meint aber damit ist alles gut und wenn ich solch eine Bestätigung von ihr möchte muss ich die bezahlen bzw. der AG.
Das Präsidium kennt das Formular nicht mal was die FÄ geschrieben hat es sieht auch ganz anders aus als andere. Jetzt wurde ich freigestellt vorerst. Aber was mit meinem Vertrag ist steht noch in den Sternen der Chef kommt am Montag dann will die HL mit ihm sprechen und gucken das ich den Vertrag bekomme.
Das nächste Problem ist, wenn die das BV nicht aufhebt und ich kein Vertrag bekomme muss ich zur ARGE und bekomm Hartz4.
Dann war ich Donnerstag dort wegen 2. U-Schall. und wollte wissen ob FÄ sieht ob es ein Mädchen oder ein Junge wird.
Daraufhin meinte sie, ich sei zu Korpulent und sie hat schon die stärkste tiefe sie vermutet da es ein Mädchen wird genau kann sie es deshalb nicht sagen. Auf deutsch " bin zu fett für das Gerät" . habe 87 kg bis jetzt und bin in der 18.SSW. Ich war schon immer etwas mollig...
Wem ich das erzähle im Freundeskreis usw. schütteln alle den Kopf wer mich kennt....
Ich versuche am Montag nochmal mit der FÄ zu sprechen.
Kennt sich damit jemand aus hat jemand Erfahrung gemacht.
Ich bin fix und fertig.
VIELEN DANK schon mal tut mir leid das es solang wurde...
15.08.2015 12:46
Zum Arbeitsproblem kann ich dir aufgrund mangelndes Wissens leicht nichts sagen.
Deiner Fachärztin würde ich ein neues Ultraschallgerät gepaart mit einem Kurs in gutem Benehmen empfehlen. Vielleicht war es ihr unangenehm, dir das Geschlecht nicht eindeutig sagen zu können (In der 18. Woche nichts ungewöhnliches) und sie hat es dergestalt bescheuert begründet.
Deiner Fachärztin würde ich ein neues Ultraschallgerät gepaart mit einem Kurs in gutem Benehmen empfehlen. Vielleicht war es ihr unangenehm, dir das Geschlecht nicht eindeutig sagen zu können (In der 18. Woche nichts ungewöhnliches) und sie hat es dergestalt bescheuert begründet.
15.08.2015 12:56
Ich kann Dir leider zu deiner Arbeit nichts sagen,
Aber was ist das für eine FÄ die Dir umschmeichelnd mitteilt, das Du zu Fett seist??
Das Gerät scheint nur veraltert zu sein, oder dein Kleines lag nicht richtig.
Beim CTG kann es mal ein wenig Probleme mit dem Bauchfett geben, hatte ich früher auch mal, aber das ist nicht wirklich dramatisch!!
Alles Liebe für Dich!
Aber was ist das für eine FÄ die Dir umschmeichelnd mitteilt, das Du zu Fett seist??
Das Gerät scheint nur veraltert zu sein, oder dein Kleines lag nicht richtig.
Beim CTG kann es mal ein wenig Probleme mit dem Bauchfett geben, hatte ich früher auch mal, aber das ist nicht wirklich dramatisch!!
Alles Liebe für Dich!
15.08.2015 13:13
Sie hätte doch sagen können es nicht eindeutig sichtbar, fertig...
aber nicht so...
Die ist eh bescheuert. von Anfang an hat die wegen meinem Gewicht rum gemacht. Das weiß ich selbst hab ja auch gut abgenommen sogar während der SS am Anfang. Hat mir Kompressionstrümpfe verpasst weil ich gesagt habe das mir schwindlig manchmal ist (bei der Hitze) jetzt musste ich zur Radiologie wegen der Schilddrüse, der Arzt meinte das die FÄ aber wissen müsste das die Werte in der SS mal etwas erhöht sein können, meine waren halt gaaanz leicht drüber.
Und jetzt mit der Arbeit...
Dann ist gestern auch mein Auto kaputt gegangen
KK kann ich auch nicht wechseln
Hund hat eine Geschwulst am Hals
Haus wird verkauft unser Vermieter mag es nicht mehr, jetzt ist unklar ob wir in unserer EG Wohnung mit Garten bleiben dürfen...Wenn es zum Eigentümer Wechsel kommt
OH man...
aber nicht so...
Die ist eh bescheuert. von Anfang an hat die wegen meinem Gewicht rum gemacht. Das weiß ich selbst hab ja auch gut abgenommen sogar während der SS am Anfang. Hat mir Kompressionstrümpfe verpasst weil ich gesagt habe das mir schwindlig manchmal ist (bei der Hitze) jetzt musste ich zur Radiologie wegen der Schilddrüse, der Arzt meinte das die FÄ aber wissen müsste das die Werte in der SS mal etwas erhöht sein können, meine waren halt gaaanz leicht drüber.
Und jetzt mit der Arbeit...
Dann ist gestern auch mein Auto kaputt gegangen
KK kann ich auch nicht wechseln
Hund hat eine Geschwulst am Hals
Haus wird verkauft unser Vermieter mag es nicht mehr, jetzt ist unklar ob wir in unserer EG Wohnung mit Garten bleiben dürfen...Wenn es zum Eigentümer Wechsel kommt
OH man...
15.08.2015 13:26
Zitat von herzkirsche:
Sie hätte doch sagen können es nicht eindeutig sichtbar, fertig...
aber nicht so...
Die ist eh bescheuert. von Anfang an hat die wegen meinem Gewicht rum gemacht. Das weiß ich selbst hab ja auch gut abgenommen sogar während der SS am Anfang. Hat mir Kompressionstrümpfe verpasst weil ich gesagt habe das mir schwindlig manchmal ist (bei der Hitze) jetzt musste ich zur Radiologie wegen der Schilddrüse, der Arzt meinte das die FÄ aber wissen müsste das die Werte in der SS mal etwas erhöht sein können, meine waren halt gaaanz leicht drüber.
Und jetzt mit der Arbeit...
Dann ist gestern auch mein Auto kaputt gegangen
KK kann ich auch nicht wechseln
Hund hat eine Geschwulst am Hals
Haus wird verkauft unser Vermieter mag es nicht mehr, jetzt ist unklar ob wir in unserer EG Wohnung mit Garten bleiben dürfen...Wenn es zum Eigentümer Wechsel kommt
OH man...
Als erstes: Lehn Dich mal zurück, Denk mal an dein Kleines Wunder und dann.... Geh eins nach dem anderen an!!!!
Wenn Dir deine FÄ nicht gefällt kannst Du sie doch wechseln.
Auto kaputt, ärgerlich, aber hast Du Busstationen in der Nähe? wohnst Du ausserhalb oder in der Stadt??
Das mit dem Hung tut mir leid, ist er schon in einem fortgeschrittenen Alter?
Der Vermieter kann Dich trotzdem nicht so einfach raus schmeissen... Und vielleicht mag der Neue Vermieter euch ja weiter wohnen lassen.
Also, Abwarten, Babybauch streicheln und am Besten einen Tee trinken !!
15.08.2015 14:21
Vielen Dank...
Normalerweise bin ich ja so eingestellt, aber jetzt grad alles auf einmal...
Bus und Bahn geht kommt darauf wohin ich wollte, zum AG geht es nicht damit.
Hund ist 10 Jahre aber für diese Rasse nicht zu alt.
Versuche mich ja ab zu lenken, gestern waren meine Mutter und ich Shoppen für mich usw.
Nur das mit der Arbeit nervt mich.
FÄ werde ich auf jeden fall wechseln.
Normalerweise bin ich ja so eingestellt, aber jetzt grad alles auf einmal...
Bus und Bahn geht kommt darauf wohin ich wollte, zum AG geht es nicht damit.
Hund ist 10 Jahre aber für diese Rasse nicht zu alt.
Versuche mich ja ab zu lenken, gestern waren meine Mutter und ich Shoppen für mich usw.
Nur das mit der Arbeit nervt mich.
FÄ werde ich auf jeden fall wechseln.
15.08.2015 16:39
Kann den wirklich NUR die FÄ das Verbot wieder aufheben.
Ich verstehe das anders.
Ärztliches Attest
zur Vorlage beim Arbeitgeber
Für Frau _________________________
geb. am__________________________
voraussichtlicher Entbindungstermin: ______________________________________
spreche ich gemäß § 3 Abs. 1 Mutterschutzgesetz ein vorläufiges individuelles
Beschäftigungsverbot aus, da Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind bei
Fortdauer der Beschäftigung gefährdet sein kann.
Es bestehen Zweifel, ob die Arbeitsbedingungen den gesetzlichen Vorgaben zur
Zulässigkeit einer Beschäftigung von Schwangeren entsprechen.
Das Beschäftigungsverbot gilt solange, bis der Arbeitgeber die Gefährdungen korrekt
und vollständig unter Berücksichtigung der gesetzlichen Beschäftigungsverbote
beurteilt und die Ergebnisse dieser Beurteilung umgesetzt hat
1
.
Vor einer Weiterbeschäftigung der werdenden Mutter ist die zuständige
Aufsichtsbehörde (in Baden-Württemberg: das jeweilige Regierungspräsidium) über
das Ergebnis der Gefährdungsbeurteilung zu informieren.
Das Beschäftigungsverbot bezieht sich auf jede Tätigkeit.
________________________ .
____________________________
_____________________________
Ort, Datum
Stempel und Unterschrift des Arztes
Die Kontaktdaten des für Sie zuständigen Regierungspräsidiums finden Sie im
Internet unter
>rp.baden-wuerttemberg.de >Themen >Wirtschaft >Arbeitsschutz >Mutterschutz
1
Siehe § 4 Mutterschutzgesetz und §§ 1-5 der Verordnung zum Schutze der Mütter am Arbeitsplatz
1
7/15
Ich verstehe das anders.
Ärztliches Attest
zur Vorlage beim Arbeitgeber
Für Frau _________________________
geb. am__________________________
voraussichtlicher Entbindungstermin: ______________________________________
spreche ich gemäß § 3 Abs. 1 Mutterschutzgesetz ein vorläufiges individuelles
Beschäftigungsverbot aus, da Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind bei
Fortdauer der Beschäftigung gefährdet sein kann.
Es bestehen Zweifel, ob die Arbeitsbedingungen den gesetzlichen Vorgaben zur
Zulässigkeit einer Beschäftigung von Schwangeren entsprechen.
Das Beschäftigungsverbot gilt solange, bis der Arbeitgeber die Gefährdungen korrekt
und vollständig unter Berücksichtigung der gesetzlichen Beschäftigungsverbote
beurteilt und die Ergebnisse dieser Beurteilung umgesetzt hat
1
.
Vor einer Weiterbeschäftigung der werdenden Mutter ist die zuständige
Aufsichtsbehörde (in Baden-Württemberg: das jeweilige Regierungspräsidium) über
das Ergebnis der Gefährdungsbeurteilung zu informieren.
Das Beschäftigungsverbot bezieht sich auf jede Tätigkeit.
________________________ .
____________________________
_____________________________
Ort, Datum
Stempel und Unterschrift des Arztes
Die Kontaktdaten des für Sie zuständigen Regierungspräsidiums finden Sie im
Internet unter
>rp.baden-wuerttemberg.de >Themen >Wirtschaft >Arbeitsschutz >Mutterschutz
1
Siehe § 4 Mutterschutzgesetz und §§ 1-5 der Verordnung zum Schutze der Mütter am Arbeitsplatz
1
7/15
15.08.2015 20:29
Mmh, da kommt jetzt grad viel auf einmal, versuche aber trotzdem ruhig zu bleiben, alles andere schadet nur deinem Baby und dir.
Wenn das BV bestehen bleibt, brauchst du dich zumindest finanziell nicht sorgen, während des BV bekommst du dein Gehalt ganz normal weitergezahlt, allerdings von der Berufsgenossenschaft nicht vom Arbeitgeber.
Was ich allerdings nicht verstehe, wieso stellt deine FÄ ein BV aus, wenn du es eig nicht wünschst.
Wenn es dir soweit wieder gut geht und es auf der Arbeit keine Probleme gibt, die sich auf die Schwangerschaft auswirken würde ich der Ärztin das so sagen und darum bitten, dass sie das BV zurücknimmt.
Und egal wie das bei/mit der FÄ ausgeht, ich an deiner Stelle wuerde mir ueberlegen, den Arzt zu wechseln. Vertrauensverhältnis und Sympathie ist grad in dieser Situation doch total wichtig.
Wenn das BV bestehen bleibt, brauchst du dich zumindest finanziell nicht sorgen, während des BV bekommst du dein Gehalt ganz normal weitergezahlt, allerdings von der Berufsgenossenschaft nicht vom Arbeitgeber.
Was ich allerdings nicht verstehe, wieso stellt deine FÄ ein BV aus, wenn du es eig nicht wünschst.
Wenn es dir soweit wieder gut geht und es auf der Arbeit keine Probleme gibt, die sich auf die Schwangerschaft auswirken würde ich der Ärztin das so sagen und darum bitten, dass sie das BV zurücknimmt.
Und egal wie das bei/mit der FÄ ausgeht, ich an deiner Stelle wuerde mir ueberlegen, den Arzt zu wechseln. Vertrauensverhältnis und Sympathie ist grad in dieser Situation doch total wichtig.
15.08.2015 21:39
Wegen eurer Wohnung Verkauf spielt für euch im Moment keine Rolle
Verkauf bricht Miete nicht
Wenn es mehrere Wohnungen sind
Dazu schwanger
Er kann nichts machen
Auch nicht die Miete einfach so ändern
Lies mal in einem rechts Forum
Es sei den es ist nur eine Wohnung in dem Haus und Eigenbedarf
Aber selbst da ist es nicht leicht
Lehn dich zurück
Und warm hat dein Arzt die ein beschäftigungs verbot gegeben wenn du es nicht wolltest oder doch ?
Wäre besser gewesen erst den neuen Vertrag zu unterschreiben und danach beschäftigungs verbot zu bekommen
Verkauf bricht Miete nicht
Wenn es mehrere Wohnungen sind
Dazu schwanger
Er kann nichts machen
Auch nicht die Miete einfach so ändern
Lies mal in einem rechts Forum
Es sei den es ist nur eine Wohnung in dem Haus und Eigenbedarf
Aber selbst da ist es nicht leicht
Lehn dich zurück
Und warm hat dein Arzt die ein beschäftigungs verbot gegeben wenn du es nicht wolltest oder doch ?
Wäre besser gewesen erst den neuen Vertrag zu unterschreiben und danach beschäftigungs verbot zu bekommen
15.08.2015 22:16
Ich wollte doch kein BV.
Die hat Zweifel gehabt an dem was ich ihr sagte. Sie wollte dass das Regierungspräsidium (RP) das überprüft nur kommt keiner in den Betrieb mehr, das war einmal so. Da hätten die ja sooo viel zu tun Deutschland weit. Und das kapiert die nicht.
Ich bin auch so schlau das ich zuerst den Vertrag unterschreibe. Aber der lag ja die ganze Zeit nicht vor. Und ich bin zur FÄ gegangen weil ich Beschwerden hatte und dachte ich bekomme was dagegen und evtl. eine Krankmeldung dann wäre nichts passiert.
Jetzt habe ich zumindest was schriftliches von der HL das ich mit der Anpassung am Arbeitsplatz einverstanden war/bin.
Komisch ist doch das ich genau das Artest gefunden habe beim RP auf der Seite, welches sie nicht kennen und angeblich nicht mehr gibt. Dort ist sogar der Stand vermerkt 07/15.
EDIT:
Und wechseln werde ich auf jeden fall. Werde aber auch bei einem anderen FA nachfragen ob er mir bescheinigen kann das alles ok ist und somit das BV aufgehoben wird oder vielleicht auch der Betriebsarzt.
Das blöde, der Vertrag läuft am 31.08.15 aus....Bis dahin bekomme ich mein Gehalt.
Die hat Zweifel gehabt an dem was ich ihr sagte. Sie wollte dass das Regierungspräsidium (RP) das überprüft nur kommt keiner in den Betrieb mehr, das war einmal so. Da hätten die ja sooo viel zu tun Deutschland weit. Und das kapiert die nicht.
Ich bin auch so schlau das ich zuerst den Vertrag unterschreibe. Aber der lag ja die ganze Zeit nicht vor. Und ich bin zur FÄ gegangen weil ich Beschwerden hatte und dachte ich bekomme was dagegen und evtl. eine Krankmeldung dann wäre nichts passiert.
Jetzt habe ich zumindest was schriftliches von der HL das ich mit der Anpassung am Arbeitsplatz einverstanden war/bin.
Komisch ist doch das ich genau das Artest gefunden habe beim RP auf der Seite, welches sie nicht kennen und angeblich nicht mehr gibt. Dort ist sogar der Stand vermerkt 07/15.
EDIT:
Und wechseln werde ich auf jeden fall. Werde aber auch bei einem anderen FA nachfragen ob er mir bescheinigen kann das alles ok ist und somit das BV aufgehoben wird oder vielleicht auch der Betriebsarzt.
Das blöde, der Vertrag läuft am 31.08.15 aus....Bis dahin bekomme ich mein Gehalt.
16.08.2015 01:13
Mir ist eingefallen das ich für September schon m Duenstplan geplant wurde. Zählt. Das nicht schon als Übernahme?
Und ist es nicht Diskriminierung wegen dem allem nicht übernommen zu werden? Wenn man mündlich schon ne zusage bekommen hat und die HL mir es schriftlich bestätigt hat nur der Chef noch nicht?
Und ist es nicht Diskriminierung wegen dem allem nicht übernommen zu werden? Wenn man mündlich schon ne zusage bekommen hat und die HL mir es schriftlich bestätigt hat nur der Chef noch nicht?
17.08.2015 17:55
So heute habe ich erfahren das ich einen weiteren Vertrag bekomme
Aber das BV bleibt weil sich keiner einig ist und jeder recht haben will.
Und weil ich eh ende November in MuSchu gehe und noch Urlaub dazwischen....
Also schieb ich jetzt erst mal ne ruhige Kugel und konzentrier mich auf das Würmchen!!!
Bald kann es los gehen mit Shoppen, waren schon überall gucken. Mach schon Pläne wie das K-Zimmer aussehen soll...usw..
Aber das BV bleibt weil sich keiner einig ist und jeder recht haben will.
Und weil ich eh ende November in MuSchu gehe und noch Urlaub dazwischen....
Also schieb ich jetzt erst mal ne ruhige Kugel und konzentrier mich auf das Würmchen!!!
Bald kann es los gehen mit Shoppen, waren schon überall gucken. Mach schon Pläne wie das K-Zimmer aussehen soll...usw..
- Dieses Thema wurde 1 mal gemerkt